諸手続きの書類作成・提出代行
人事労務管理は役所との仕事も不可欠です、その代表的なものが「手続」です。「手続事務」の内容・方法は新制度導入などで時々刻々と変更されています。その変更に追いつかないと、損失発生や利益喪失をすることもあります。でも、悩む必要はありません。
わたくしが情報収集を進め、臨機応変にあなたの会社の手続事務をサポートいたします。手続事務から追われる日々から解放されてみませんか？
給与計算
給与計算事務は手間と時間を要します。その手間と時間等の負担軽減に協力したいと思っておりま
す。わたくしにお任せいただければ、あなたが給与計算に費やしていたその手間や時間は、事業
経営にとって重要で優先度の高い時間に投資できるようになるでしょう。
就業規則など諸規程の作成・運用支援
社員の働き方を好き勝手、やりたい放題、自由奔放にしていたらどうなるでしょう？想像はつくはずです・・・。組織には「きまり」が必要です。その働き方を定めたのが『就業規則』です。就業規則を定めることにより、行動や責任の範囲か明確化・客観化できます。そして問題が生じたときには就業規則の規定のとおりに適用・運用すればいいので、スムーズな人事労務管理をすることができます。
人事労務管理の相談・助言・指導
働く現場では多くの問題が起こります。その問題を大きくさせない、起こさせないために事前に準備、対応をしておくことが重要だと考えています。私はあなたからの相談に基づき諸課題の解決、改善策のご提案、対応後の実施後のフォロー・バックアップをとおして、円滑な人事労務環境の提供と間のよりよいコミュニケーションの実現を図っていきたいと思っております。
社会保険労務士 鶴川事務所
〒222-0022
神奈川県横浜市港北区篠原東1-2-8 ジュンティール妙蓮寺205
社会保険労務士 鶴川事務所 鶴川 雅彦
電話：045-421-7193
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